Заявление об отпуске без сохранения заработной платы
Об утверждении Кодекса законов о труде РСФСР (утратил силу с 1 февраля 2002 года на основании Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 n 197-ФЗ),Кодекс законов о труде РСФСР (с изменениями на 24 января. В рамках социальной защиты работника ему может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. В соответствии с ч. 1 ст. 128 продолжительность отпуска без сохранения заработной платы. По письменному заявлению сотрудника работодатель может предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы. Однако есть некоторые нюансы, на которые необходимо обращать внимания, оформляя этот документ. наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев. Что такое отпуск по уходу за ребенком? Кто из родственников имеет право на предоставление отпуска по уходу за ребенком. Как писать заявление на отпуск 2. Однако работодатель вправе прописать в локальных нормативных актах точное количество дней, по истечении которых заявление Смещается ли дата окончания рабочего года, если работник брал отпуск без сохранения з/п более чем на 14 дней. О направлении приказа Федерального фонда обязательного медицинского страхования от 26.03.2013 n 65 "Об установлении формы и порядка предоставления отчетности о заработной плате работников.